今年以来，江西省万安县纪委监委整合纪检监察干部力量，探索实施“县乡联动、片区协作”工作机制，构建全县纪检监察系统整体联动、上下协同格局。

　　按照乡镇地域就近和县直单位业务关联原则，将全县划为2个区，由县纪委2名副书记分别担任联区召集人。每个区划分4个片，每个片含2个乡镇、10至12个县直单位，片内纪检监察干部组成包片工作组，县纪委常委或监委委员担任包片组长。委机关成立8个业务组，由各科室主任担任组长，每个业务组各联系1个包片工作组。8个包片工作组和8个机关业务组既分工又协作，“平时”各自运行、独立完成任务；“战时”配合，合力攻坚克难。

　　制定实施集中办公制度，各包片组组长、工作人员每周2天集中到挂点乡镇或县直单位办公。一方面，更深入直接了解掌握乡镇、县直单位纪检监察干部平时工作表现和能力素养，在一线考察发现优秀纪检监察干部，为提名考察干部提供翔实依据；另一方面，集中办公时，由委机关干部直接对乡镇、县直单位查办腐败案件等工作进行监督和指导，促进办案资源信息共享，推动办案工作顺利开展。制定实施每月一例会、每季一讲评会制度，及时传达学习上级工作部署，总结讲评片区工作情况，分析存在问题，研究布置下阶段工作任务。

　　今年以来，该县通过片区协作开展交叉监督检查，发现的问题线索同比增长32%。特别是在监督推动巡视反馈意见整改中，打破“人情网”，先后制发《监督推动巡视整改督办单》90份、现场督办问题182个、填报监督推动工作一览表97份，推动主体责任的落实。制定《万安县“县乡联动、片区协作”案件审理工作办法》，实行三级审理制，即一般立案件由包片工作组内部初审、再实行包片工作组间交叉循环协审、最后由县纪委监委案审室把关审结。（江西省纪委监委 | 责任编辑 鲍爽）